Guide EcoVadis

EcoVadis en clair : comment se passe l’évaluation, et comment s’y préparer

Votre client vous invite sur EcoVadis et vous ne savez pas par où commencer ? Voici, sans jargon, ce que l’évaluation regarde, comment elle se déroule et comment préparer un dossier qui tient la route.

Mis à jour le 7 novembre 2026 · 8 min de lecture · Rédaction RSE en clair

EcoVadis, c’est quoi ?

EcoVadis est une entreprise française, créée en 2007, qui évalue la responsabilité sociétale des entreprises (RSE). Les grands groupes l’utilisent pour juger leurs fournisseurs sans avoir à tout vérifier eux-mêmes.

Ce n’est ni un label ni une certification. EcoVadis se présente comme un agrégateur d’informations : vous répondez à un questionnaire en ligne, vous déposez vos preuves, et un analyste les examine pour attribuer une note sur 100. Votre fiche d’évaluation peut ensuite être partagée avec vos clients.

Pourquoi votre client vous le demande

Les grands groupes doivent maîtriser les risques de leur chaîne d’approvisionnement. En France, la loi sur le devoir de vigilance de 2017 oblige les plus grandes entreprises à prévenir les atteintes aux droits humains et à l’environnement chez leurs fournisseurs. En Europe, la directive CSRD impose un rapport de durabilité aux entreprises de plus de 1 000 salariés et 450 millions d’euros de chiffre d’affaires, depuis la simplification Omnibus de 2026.

Même si votre PME n’est concernée par aucune de ces règles, vos clients le sont. Une évaluation EcoVadis leur permet de vérifier, d’un coup d’œil, que leurs fournisseurs ne leur font pas courir de risque.

Bon à savoir : aucune loi n’oblige une PME à être évaluée par EcoVadis. Mais si votre client en fait une condition pour travailler avec vous, la question ne se pose plus vraiment.

Les quatre thèmes de l’évaluation

L’évaluation couvre 21 critères, regroupés en quatre thèmes. Tous ne s’appliquent pas à vous : le questionnaire est adapté à votre secteur, à votre taille et à votre pays.

Politiques, actions, résultats : ce que l’analyste regarde

Pour chaque thème, l’analyste ne se contente pas de vos réponses. Il cherche trois choses, preuves à l’appui.

• Les politiques : vos engagements écrits (politique environnementale, code de conduite, charte fournisseurs) et les initiatives auxquelles vous adhérez.
• Les actions : ce que vous faites concrètement (formations, tri, audits, plan de prévention) et vos certifications, comme l’ISO 14001.
• Les résultats : vos indicateurs chiffrés (consommation d’énergie, accidents du travail, heures de formation) et ce que vous publiez.

Bon à savoir : une politique simple, datée, signée et appliquée vaut mieux qu’un long texte générique. Les modèles recopiés se repèrent vite.

Comment se déroule l’évaluation

1. Votre client vous invite sur la plateforme.
2. Vous créez votre compte et choisissez un abonnement. Il est payant, en général à votre charge, et son prix dépend de la formule et de la taille de votre entreprise.
3. Vous répondez au questionnaire en ligne, adapté à votre activité, et vous déposez vos preuves.
4. Un analyste EcoVadis examine vos réponses et vos documents.
5. Vous recevez votre fiche d’évaluation : une note globale sur 100, une note par thème, vos points forts et vos axes de progrès.
6. Vous partagez cette fiche avec vos clients.

Comptez plusieurs semaines entre l’envoi de vos réponses et la publication de la note. La fiche est valable un an : chaque nouvelle évaluation est l’occasion de progresser.

Les médailles et les badges

Depuis 2024, les médailles ne reposent plus sur des seuils de score fixes, mais sur votre classement parmi toutes les entreprises évaluées par EcoVadis au cours des 12 derniers mois.

Pour décrocher une médaille, il faut aussi au moins 30 sur 100 dans chacun des quatre thèmes. Sans médaille, un badge peut reconnaître votre démarche : le badge « Entreprise engagée » demande un score d’au moins 45.

Beaucoup de clients ne demandent pas de médaille, mais une note minimale. Demandez-leur laquelle avant de commencer : cela change l’effort à fournir.

Se préparer en 5 étapes

1. Faites l’inventaire de l’existant : tri des déchets, DUERP, formations, contrats, certifications. Vous en faites sûrement plus que vous ne le pensez.
2. Écrivez une politique par thème : une à deux pages, datée et signée par la direction.
3. Chiffrez quelques indicateurs : énergie, déchets, heures de formation, accidents du travail.
4. Rassemblez vos preuves dans un dossier, avec une preuve par réponse.
5. Répondez au questionnaire en restant fidèle à vos documents, sans rien promettre que vous ne faites pas.

Les erreurs qui coûtent des points

• Des documents non datés ou non signés.
• Des modèles génériques recopiés, sans lien avec votre activité.
• Des actions affirmées sans aucune preuve.
• Aucun chiffre : une action qu’on ne mesure pas reste une intention.
• Un thème oublié, souvent celui des achats responsables.
• Des actions prévues présentées comme déjà faites.

Questions fréquentes

Sources

• EcoVadis, Évaluation RSE et méthodologie
• EcoVadis, Médailles et badges
• Hayot Expertise, EcoVadis : obtenir une bonne note
• Directive (UE) 2026/470, dite Omnibus

RSE en clair est un service indépendant, sans lien avec EcoVadis. EcoVadis est une marque de son propriétaire.